Zarządzanie przedsiębiorstwem ♦ Marketing ♦ Sprzedaż i obsługa klientów ♦ Prawo cywilne i gospodarcze ♦ Inne


Szkolenie to zaplanowany proces zmieniania postaw, wiedzy i umiejętności poprzez uczenie się. Celem każdego szkolenia jest rozwijanie umiejętności pracowników dla zaspokojenia obecnych i przyszłych potrzeb personalnych pracodawcy.

Szkolenie to inwestowanie w pracowników, aby umożliwić im osiąganie lepszych efektów i pełniejsze wykorzystanie ich talentów.

Zaplanowany proces szkolenia obejmuje:

  • diagnozę potrzeb szkoleniowych
  • określenie potrzebnej wiedzy
  • zaplanowanie szkolenia
  • przeprowadzenie szkolenia
  • ocenę szkolenia
  • konsultacje poszkoleniowe

PRO FUTRO CONSULTING oferuje szkolenia obejmujące:

  • Zarządzanie przedsiębiorstwem
    • Misja i wizja przedsiębiorstwa
    • Biznes plan jako podstawa działalności przedsiębiorstwa
    • Analiza ABC
    • Doskonalenie umiejętności menedżerskich
    • Cykl życia organizacji
    • Komunikacja przełożony - pracownik
    • Matryca RACI
    • Metody analizy strategicznej
    • Kultura organizacyjna przedsiębiorstwa
    • Komunikacja wewnątrz przedsiębiorstwa
    • Zarządzanie zmianą
  • Marketing
    • Podstawy marketingu
    • Orientacja marketingowa przedsiębiorstwa
    • Zarządzanie produktem
  • Sprzedaż i obsługę klientów
    • Komunikacja międzyludzka
    • Negocjacje handlowe
    • Profesjonalne metody sprzedaży
    • Profesjonalna obsługa klientów
    • Sztuka prowadzenia szkoleń i prezentacji
    • Taktyki negocjacyjne
    • Zarządzanie czasem
    • Zarządzanie sprzedażą
  • Prawo
    • Prawo cywilne w działalności gospodarczej
    • Prawo gospodarcze
  • Pozostałe
    • Krok po kroku do własnej firmy
    • Podstawy psychologii w biznesie

PRO FUTURO CONSULTING przeprowadza szkolenia i treningi wewnętrzne dopasowane do indywidualnych potrzeb. Szkolenie to inwestycja, która zgodnie z logiką inwestowania, przynosi zamierzone korzyści.